4月25日,公司舉辦2025年專兼職紀檢干部履職能力提升培訓班。公司紀委委員、紀檢干部、各級黨組織紀檢委員(監(jiān)督員)共計73人參與培訓。
培訓會上,全體參會人員系統(tǒng)學習了集團“清風護企”專項行動方案及紀檢監(jiān)察工作“三化”實施方案。聚焦公司2025年度黨委工作要點,圍繞全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作展開深入研討。
公司紀檢監(jiān)察部部長何正波以基層紀檢委員、監(jiān)督員職責定位為切入點,詳細闡述了監(jiān)督工作在基層治理和團隊建設中的重要作用,引導參訓人員深入思考履職過程中的監(jiān)督路徑與工作方法。同時,結合典型違紀違法案例,對基層常見的廉潔風險點進行深度剖析和預警提示。此次培訓有效強化了基層紀檢委員、監(jiān)督員的責任擔當,切實提升了培訓實效。
培訓現(xiàn)場還舉行了“清風筑廉”教育陣地創(chuàng)建單位表彰授牌儀式,并組織創(chuàng)建單位開展經(jīng)驗分享交流。這些生動實踐為基層黨組織推進廉潔文化建設提供了可借鑒的示范案例和創(chuàng)新思路。通過系統(tǒng)集中學習、專題授課,輔以詳實的工作手冊指導,兩名參訓代表做了現(xiàn)場培訓心得分享,表示將以此次培訓為契機,在今后工作中切實履行監(jiān)督職責,緊盯工程建設、資金管理等關鍵領域,強化風險防控,守牢安全底線,合力構建工程項目廉潔防護體系。
公司黨委委員、紀委書記趙尤蕾對參訓人員進行了集體約談。她強調,此次培訓既是為公司專兼職紀檢干部開展的一次專項培訓,也是規(guī)范履職工作,強化作用發(fā)揮,打通基層監(jiān)督“最末梢”的有力舉措。針對層層壓緊壓實監(jiān)督職責,解決基層紀檢委員不敢監(jiān)督、不會監(jiān)督的問題,趙尤蕾提出三點要求:一是提高思想認知,深刻領悟紀檢干部履職的重要意義。紀檢干部要站在講政治的高度,督促黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,確保黨的路線方針政策和上級決策部署在企業(yè)落地生根。二是要堅持問題導向,準確把握當前紀檢監(jiān)察工作的新形勢。國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作面臨新的挑戰(zhàn)和要求,紀檢監(jiān)察工作要聚焦主責主業(yè),要聚焦招標采購、成本管理、材料管理、選拔任用等與人、材、物相關的重點環(huán)節(jié)、重點崗位和關鍵人員。要嚴格監(jiān)督制度執(zhí)行,杜絕項目成本跑冒滴漏造成巨大經(jīng)濟損失,持之以恒正風肅紀反腐。三是要強化責任擔當,全面提升紀檢干部履職能力。全體紀檢干部要強化政治引領,提升黨性修養(yǎng);要增強理論學習,提高“政治三力”;要敢于擔當作為,認真履行職責;要堅持廉潔自律,打造紀律鐵軍。
本次培訓進一步指導兼職紀檢干部隊伍發(fā)揮作用,形成專兼合力,推進集團“清風護企”專項行動落實落細,推動公司紀檢工作提升質效,為公司可持續(xù)、高質量發(fā)展保駕護航。



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