為切實解決職工子女暑期“看護難”問題，深化“我為群眾辦實事”實踐活動，提升職工歸屬感與幸福感，營造和諧溫暖的企業(yè)文化氛圍，8月4日，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，公司工會精心籌備的首屆“幸福十二建”職工子女暑期托管班正式開營！近40名來自公司兩級本部和就近項目一線職工的5-10周歲子女，將在為期兩周的托管生活中開啟一段安全、充實、快樂的暑期旅程。
本次托管班是公司工會精準(zhǔn)調(diào)研職工需求后，聯(lián)系專業(yè)教育機構(gòu)共同打造的暖心工程。它有效破解了職工家庭的后顧之憂，生動體現(xiàn)了公司“想職工之所想、急職工之所急”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，是工會服務(wù)職工群眾的又一創(chuàng)新實踐。
托管班課程設(shè)計層次豐富、寓教于樂，旨在滿足不同年齡段孩子的成長需求。孩子們將有機會體驗非遺皮影的魅力，線上“云游中國”壯美河山，探秘三星堆古老文明；參與國防知識科普，激發(fā)科學(xué)探索興趣；在經(jīng)典名著導(dǎo)讀中浸潤書香，通過繪畫創(chuàng)作自由揮灑想象力；趣味課間操和互動游戲則保障了孩子們的身心健康與活力……
后勤保障同樣細致周到。公司食堂每日為孩子們提供葷素搭配、美味可口的定制營養(yǎng)午餐，并搭配新鮮時令水果，確保孩子們吃得健康、開心，讓家長們安心無憂。
托管班旨在實現(xiàn)“職工安心工作、孩子開心成長、工會暖心服務(wù)”的目標(biāo)，積極營造溫暖的企業(yè)“家”文化。未來，公司工會將持續(xù)傾聽職工心聲，了解實際需求，不斷創(chuàng)新服務(wù)形式，努力建設(shè)職工信賴的“溫暖之家”。
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